MaturaIT przechowuje na urządzeniu informacje, takie jak pliki cookie, i uzyskujemy do nich dostęp, a także przetwarzamy dane osobowe, takie jak niepowtarzalne identyfikatory i standardowe informacje wysyłane przez urządzenie, w celu zbierania opinii odbiorców, a także rozwijania i ulepszania strony. Szczegóły znajdziesz w Polityce prywatności .

Wróć do listy artykułów

Maturzysto, wyróżnij się!
| CV dla początkujących

Jesteś świeżo po maturze i chcesz podjąć się pracy? Będzie to pierwsze zajęcie w Twoim życiu? Świetna decyzja! W tym artykule pomożemy wyróżnić Ci się na tle setek kandydatów poprzez dobrze przygotowane CV. Brak doświadczenia to, żaden kłopot! Poniżej przedstawiamy kilka tricków, które pomogą zwrócić uwagę rekrutera.

1. Nie kopiuj CV

Nie wiesz, co napisać w życiorysie? Szukasz inspiracji we wzorach CV? To nic złego. Kardynalnym błędem jest skopiowanie go od kogoś słowo w słowo. Postaraj się ująć w CV opis siebie w taki sposób, aby rekruter odróżnił Cię od innych i nie czytał kolejnego, tak samo brzmiącego opisu kandydata.

2. Napisz CV pod ofertę

Jednym z kluczowych punktów jest dopasowanie CV do oferty stanowiska, na które aplikujemy. Porównaj Twoje CV z wymaganymi umiejętnościami w ogłoszeniu pracodawcy. Podaj przykłady Twojego działania, które będą odpowiedzią na każdą z poszukiwanych kompetencji. Bardzo prawdopodobne, że na kolejnym etapie rekrutacji padnie pytanie o właśnie te aktywności.

Nie kłam! Kłamstwo ma krótkie nogi i prędzej, czy później wyjdzie na jaw. Unikaj umiejętności oczywistych, takich jak: obsługa poczty elektronicznej czy przeglądarki internetowej. Dodatkowo nie wysyłaj CV w ciemno. Przed wysłaniem zrób mały research na temat wymarzonej pracy i firmy. Postaraj się każdą aplikację potraktować indywidualnie. Zastanów się, kto będzie Twoim odbiorcą i jakie są jego oczekiwania. Na ostatniej prostej możesz wydrukować CV i ofertę, następnie wejść w buty osoby weryfikującej. Czy znajdziesz sam/sama to, czego szuka rekruter, pracodawca? Jeżeli tak, droga wolna – wysyłaj aplikację! 😃 Jeszcze jedno, jeżeli oferta jest po polsku, to CV powinno być po polsku. Jeżeli oferta jest po angielsku, to CV powinno być po angielsku. Nie mieszaj języków.

3. Forma

Pamiętaj o formatowaniu tekstu, dobrze dobranym foncie (czcionce), unikaj pstrokatości, a przede wszystkim postaw na przejrzystość. Polecamy użycie schludnych i profesjonalnych wzorów dostępnych w bezpłatnych kreatorach CV (na przykład Canva, Interviewme i tym podobne). Wybór jest spory, więc znajdziesz coś dla siebie.

4. Kolory

Przy wyborze koloru wzoru pamiętaj, że rekruterzy mogą zdecydować się wydrukować Twoje CV. W firmach, gdzie drukuje się sporo dokumentów, bardzo rzadko wydruki są kolorowe. Zrezygnuj z tych ciemnych i kolorowych, które nie wyglądają atrakcyjne po wydrukowaniu w trybie czarno-białym. Prawy górny CV róg postaraj się zostawić pusty na notatki rekrutera.

5. Zdjęcie w CV

Nie wstawiaj zdjęć typu selfie. Absolutnie nie zakładaj okularów przeciwsłonecznych, nie wycinaj siebie ze zdjęcia, na którym jesteś z innymi. Wygląda to bardzo nieprofesjonalnie. Fotografia powinna zawierać Twoją twarz od ramion w górę (z delikatnym uśmiechem), być wyraźna, nie większa niż 1/3 kartki z CV, ale też nie za mała. Do zdjęcia ubierz schludne ubrania. Najlepiej w kolorze niebieskim, szarym, grafitowym. Drobna ciekawostka to narzędzie photofeeler – dzięki niemu dowiedziesz się, w jaki sposób postrzegane jest Twoje biznesowe zdjęcie.

6. Sekcja – O mnie

Jest to bardzo ważna część porządnego CV. Warto na początku podać informację o tym: kim jesteś, czego i dlaczego szukasz. W kilku zdaniach opisz siebie i jakie jest Twoje zaangażowanie, umiejętności, dlaczego zależy Ci na tej konkretnej pozycji, co Cię zainteresowało w ofercie, na którą aplikujesz, czym zajmuje się organizacja i w konsekwencji jaką wartość możesz do niej wnieść. Podaj informację o dostępności, w jakich dniach i godzinach możesz pracować. Jeżeli planujesz pracę jedynie w wakacje – napisz o tym.

7. Mail

Zadbaj o poważnie wyglądający w CV adres e-mail. Unikaj adresów typu krzysiu2002małpka@hotmail.com. Ważna jest zarówno domena, jak i nazwa. Użyj imienia i nazwiska, ewentualnie inicjałów. Nie opowiadaj na aplikację z adresu mamy, taty, siostry, brata, kolegi, koleżanki.

8. Doświadczenie

I co teraz, jeżeli nie masz żadnego? Nie rezygnuj z tego pola. Wykaż się tym, co dotychczas robiłeś i gdzie. Wymień na przykład wolontariaty, akcje społeczne, praktyki, prace dorywcze, kursy i certyfikaty. Ciekawym rozwiązaniem jest dodanie w CV sekcji z celem zawodowym, gdzie możesz krótko przedstawić, co planujesz robić zawodowo i jaką drogę obrałeś(aś), żeby osiągnąć to zamierzenie.

9. Zainteresowania

Nie wypisuj tych typowych: kino, podróże, książki i tym podobne. Zastanów się, co robisz wyjątkowego, jakie są Twoje pasje. Co odróżnia Cię od innych? Pochwal się tym w CV przed rekruterem, przyszłym pracodawcą.

10. Social Media

Czy warto umieszczać linki do social mediów w CV? Tutaj należy być bardzo ostrożnym. W zależności od oferty, na którą odpowiadasz, musisz sam(a) podjąć decyzję, czy na przykład blog, konto na Instagramie, fanpage na Facebooku zadziała na Twoją korzyść. W marketingu udostępnienie konta z kilkoma tysiącami obserwujących niewątpliwie będzie atutem, gorzej w branży IT. W tym przypadku polecamy raczej dodanie GitHuba (hostingowy serwis internetowy przeznaczony dla projektów programistycznych), czy LinkedIna. Pamiętaj, że konta, które udostępniasz w CV, nie mogą być puste, czy nieatrakcyjne.

11. RODO

Dodaj aktualną klauzulę RODO.

12. Tytuł i treść maila z CV

Stosuj się do poleceń. Jeżeli rekruter lub pracodawca prosi o konkretną treść, czy temat wiadomości, to nie idź na skróty. Ciekawym wyróżnieniem kandydata jest dodanie informacji w treści maila/wiadomości na portalu z ofertą pracy przykładowo:
“mimo, że nie spełniam wszystkich wymagań, to czuję, że jestem idealnym(ną) kandydatem(ką), bo:..”.
Robiłeś coś podobnego? Spotkałeś się z taką działalnością? Masz doświadczenie, umiejętności? Wypisz, co sprawia, że to właśnie Ty powinieneś zostać wybrany na to miejsce.

13. Wysyłaj CV w odpowiednim formacie

Pliki powinny zostać dostarczone w formie nieedytowalnej – PDF.

14. Kiedy wysyłać CV?

Odpowiadaj na oferty jak najszybciej! Kto pierwszy ten lepszy. Postaraj się być pierwszy(a), ponieważ pierwsza dobra aplikacja najczęściej dostaje pracę. Nie zwlekaj do ostatniego dnia. W rekrutacji każdemu zależy na czasie.

Myślisz, że Twoje CV jest dobre? Nie jesteś pewien(a)? Pokaż ją komuś innemu. Przedyskutuj podpunkty z kolegą, koleżanką, rodzicami.

Powodzenia z przygotowywaniem CV! 😃
Zespół MaturaIT

Napisz do nas na maturaitonline@gmail.com lub złap nas na Facebooku.

RSS Feed